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建议回声筒|混合办公模式是大势所趋吗?

  • 2022-03-07 15:24:51 来源:北方网

随着社会发展和技术创新,人们工作的领域正在发生重大变化,工作安排的模式也越来越多样。

正在召开的全国两会上,全国人大代表黄细花建议推行“3+2”混合办公模式,即允许员工每周选择1至2天远程办公。消息一出,引发众多网友围观热议。不少70后80后网友认为:“在单位就是工作,在家就是休息,‘混合模式’让工作和生活的界限无法清晰分割。”而95后的“Z世代”网友表示:“在固定工位之外的灵活办公,有利于提升效率、缓解疲劳,增加工作的幸福感。”

随着“Z世代”逐渐成为职场主力,其工作理念较前几代劳动者正发生重大转变。他们大多生活在更加民主、自主、开放的环境下,对身心健康和幸福感的关注度越来越高。在智联发布的《Z世代职场现状与趋势调研报告》中,37.8%的95后求职者关注“办公环境”。德勤发布的调查报告显示,40%的“Z世代”受访者表示,灵活性和适应性是他们选择工作优先考虑的因素。由此可见,“Z世代”的工作观念是在赚取报酬之余,更青睐人性化、合理的工作制度,重视工作与生活的平衡。

随着信息技术的飞速发展,固定的办公场所和时间已不再是劳动者的必要选项,远程会议系统、5G技术、协同办公软件等能够保障“Z世代”群体日常工作的高效运行。

前有知乎700万人围观:月薪1万在办公室上班和月赚3万卖炸鸡该怎么选;后有“混合办公模式”刮起的浪潮,从网友讨论中我们可以看出时代的变化和观念的转变。“混合办公”的工作模式看起来是美好的,但如何平衡员工灵活性和企业组织需求显然还需要摸索经验。这种新模式或许会在未来成为工作的常态,但要达到完美的预期和广泛推广,还有很长的一段路要走。

(作者:天津海河传媒中心 孙予)

标签: 大势所趋

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